喜报 | 我刊2026年第3期文章被人大复印报刊资料《企业管理研究》全文转载
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喜报 | 我刊2026年第3期文章被人大复印报刊资料《企业管理研究》全文转载

 

 

 

 

 

 

 

 

《技术经济》2026年第3期文章《人工智能对管理学理论的冲击与颠覆》(作者:阳镇, 梅亮, 端利涛, 李平, 王宏伟)被人大复印报刊资料《企业管理研究》2026年第7期全文转载。

 

 

《技术经济》2026年第3期文章《人工智能对管理学理论的冲击与颠覆》(作者:阳镇, 梅亮, 端利涛, 李平, 王宏伟)被人大复印报刊资料《企业管理研究》2026年第7期全文转载。

引用本文:阳镇,梅亮,端利涛,李平,王宏伟.人工智能对管理学理论的冲击与颠覆[J].技术经济,2026,45(3):1-17.

编者按:

人工智能的快速发展不仅推动技术的进步和迭代,也对社会生活和文化思想领域带来前所未有的冲击。目前,人工智能对社会经济与学科发展的影响已成为学界热烈讨论的议题。本刊紧跟前沿热点问题,特邀请相关领域专家深入探讨人工智能对管理学理论的冲击与颠覆,并以本刊特稿文章的形式刊发于2026年第3期。文章认为,新一轮科技革命催生了以人工智能为基础的新型技术经济范式,其对管理学体系理论造成全方位冲击,并对支撑管理学理论的底层逻辑及部分理论基础产生较大程度的颠覆性影响。

人大复印报刊资料是评价人文社会科学期刊学术影响力的重要参考依据。我刊文章再度被全文转载,充分彰显了引领和探索理论前沿、激发学术创新的办刊理念,也标志着向建设高水平期刊迈出了重要一步。现将文章内容重新发布,期待能够继续引发更多学界与业界同仁的关注与探讨。

精选荐读|人工智能对管理学理论的冲击与颠覆

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中国技术经济学会《技术经济》编辑部
2026年7月21日

发布日期:2026-09-20浏览次数:
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